Czy w 2026 roku minimalne wynagrodzenie wzrośnie dwa razy?
Od stycznia 2026 roku zacznie obowiązywać nowa, wyższa kwota minimalnego wynagrodzenia. Czy kwota ta będzie obowiązywała w całym 2026 roku, czy może zmieni się w trakcie roku?
Kodeks pracy
Kiedy zmiana czasu z zimowego na letni? Już w październiku …
Już niebawem nastąpi zmiana czasu z letniego na zimowy. Oznacza to, że będziemy musieli przestawić swoje zegarki o godzinę do tyłu. Zmiana czasu będzie miała również swoje konsekwencje w czasie...
Zmiany w stażu pracy zostały przyjęte przez Sejm. Teraz czekają na podpis Prezydenta
Sejm przyjął projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który zakłada istotne zmiany w zakresie stażu pracy. Od 2026 roku staż pracy będzie obejmował nie tylko umowy o pracę, ale również inne formy...
Zaległy urlop 2025 – ostatni termin na jego wykorzystanie to 30 września
Nie zawsze wykorzystanie urlopu w terminie jest możliwe. Zmiany organizacyjne, choroba czy szczególne potrzeby pracodawcy sprawiają, że część dni wolnych przechodzi na kolejny rok. Kiedy i w jakiej kolejności należy...
Inspekcja Pracy „super-urzędem” – przedsiębiorcy mają wątpliwości, co do zmian umów cywilnoprawnych w etaty
Dawno żadna ustawa nie budziła tak wiele kontrowersji i emocji jak zmiana skali uprawnień Państwowej Inspekcji Pracy w zakresie zmieniania umów cywilnoprawnych i B2B w umowy o pracę. PIP uzyska...
Dbałość o wzrok pracownika w rozliczeniu podatkowym
Trwająca godzinami praca przed monitorem komputera nie pozostaje obojętna dla stanu wzroku osób je użytkujących. Stąd wśród pracowników korzystających z takich urządzeń wielu używa okularów korekcyjnych lub soczewek kontaktowych. Jeżeli...
Nowy pomysł Lewiatana: inny sposób ustalania płacy minimalnej
Od 2026 r. płaca minimalna wyniesie 4806 zł brutto (wzrost o 140 zł), a stawka godzinowa - 31,40 zł. Pracodawcy od początku rozmów w Radzie Dialogu Społecznego upominali się o...
Sejm przyjął ustawę stażową: zlecenia i działalność gospodarcza wliczane do stażu pracy
Sejm 12 września 2025 r. uchwalił tzw. ustawę stażową, która zrównuje w prawach osoby pracujące na umowach zleceniach i prowadzące działalność gospodarczą z pracownikami etatowymi – okresy takiej pracy będą...
Wsparcie na podnoszenie kwalifikacji pracowników
Każdy przedsiębiorca dbający o rozwój swojej firmy i jej pozycję na rynku musi pamiętać o ustawicznym podnoszeniu kwalifikacji swoich pracowników. Inwestowanie w kadrę pracowniczą, jej rozwój poprzez zdobywanie nowej wiedzy...
Dodatkowy dzień wolny dla pracowników już w listopadzie 2025. Sprawdź kto i kiedy z niego skorzysta?
1 listopada 2025 r., czyli Wszystkich Świętych, wypada w sobotę. Oznacza to, że pracownikom etatowym przysługuje dodatkowy dzień wolny od pracy. Kiedy można go wykorzystać i jakie zasady obowiązują? Czy...
Znamy ostateczną wysokość płacy minimalnej na 2026 rok – to już pewne od 1 stycznia …
Znamy oficjalną i ostateczną wysokość kwoty płacy minimalnej, jaka będzie obowiązywała w 2026 roku. W Dzienniku Ustaw opublikowano bowiem rozporządzenie w tej sprawie. Jest ono ostateczne i ma moc prawną...
4806 zł brutto ile to netto? [Oficjalna płaca minimalna 2026]
W Dzienniku Ustaw opublikowano rozporządzenie w sprawie najniższej krajowej w 2026 roku. Wyniesie ona 4806 zł. Jest to jednak kwota brutto, która nie trafi do rąk pracowników. Sprawdzamy, jak wygląda...
![4806 zł brutto ile to netto? [Oficjalna płaca minimalna 2026]](https://www.pit.pl/wp-content/uploads/2025/09/322189505688-300x200.jpg)
Wezwanie do natychmiastowego stawiennictwa w WOT a obowiązki pracodawcy
W środę 10 września 2025 roku w związku z naruszeniem polskiej przestrzeni powietrznej i uruchomieniem naziemnych zespołów poszukiwawczo-ratowniczych wprowadzono skrócony czas stawiennictwa dla żołnierzy WOT. Co to oznacza dla pracodawców?...
Wrześniowa II rata ZFŚS – ile wynoszą odpisy?
We wrześniu pracodawcy muszą przekazać na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych drugą ratę odpisu. Sprawdź, jakie stawki obowiązują w 2025 roku i kto musi je wpłacić ...
Płaca minimalna na 2026 rok coraz bliżej. Rząd ma czas do 15 września na podjęcie decyzji
Jeszcze dziś poznamy decyzję rządu w sprawie płacy minimalnej na 2026 rok. Do 15 września Rada Ministrów musi ogłosić rozporządzenie, które zdecyduje, ile od stycznia przyszłego roku zarobią pracownicy na...
