Rynek pracy zmienia się bardzo dynamicznie, a wraz z nim potrzeby i oczekiwania pracowników. Jednym z takich zjawisk, zwłaszcza w branżach technologicznych i szeroko rozumianego IT, jest stale rosnące zainteresowanie...
Pracownikom, którzy po rozwiązaniu stosunku pracy nie wykorzystali całego urlopu wypoczynkowego, przysługuje ekwiwalent pieniężny za niewykorzystaną część urlopu. Wysokość ekwiwalentu obliczana jest odrębnie każdego roku, na podstawie tzw. współczynnika urlopowego....
Zazwyczaj zmniejszenie wymiaru czasu pracy pociąga za sobą zmianę wynagrodzenia pracownika na niższe. Jeśli po obniżce pensja pracownika wyniesie mniej niż minimalne wynagrodzenie, może to mieć wpływ na ubezpieczenia i...
W Dzienniku Ustaw opublikowano rozporządzenie określające minimalne wynagrodzenie za pracę, jakie będzie obowiązywało w 2023 wraz z nową stawką godzinową dla umów cywilnoprawnych. Rozporządzenie jest ostateczne i ma moc prawną...
Rząd przyjął dzisiaj rozporządzenie dotyczące minimalnego wynagrodzenia za pracę na 2023 rok. Zaproponowana podwyżka zaskakuje. Jest bowiem zdecydowanie wyższa niż wcześniej zapowiadano ...
Rząd ma coraz mniej czasu na wydanie ostatecznego rozporządzenia w sprawie wynagrodzenia minimalnego w 2023 roku. Jaka płaca minimalna będzie obowiązywała w przyszłym roku i kiedy zostanie opublikowane rozporządzenie w...
Wraz ze wzrostem płacy minimalnej w 2023 roku, wzrosną również dodatki za pracę w nocy. Jaką osiągną wysokość w 2023 roku i ile zyskają pracownicy?
1 września 2022 roku zmianie ulegną limity dodatkowych zarobków, po przekroczeniu których pobierane świadczenie rentowe lub emerytalne zostanie zmniejszone, a nawet całkowicie wstrzymane. Emeryci dorabiający w tym kwartale muszą być...
Za sprawą Polskiego Ładu dużo mówi się o oświadczeniu PIT-2. Dzięki niemu podatnik przekazuje pracodawcy zgodę na uwzględnienie w swoim wynagrodzeniu kwoty wolnej od podatku. Czy taki sam obowiązek ciąży...
Od 1 lipca 2022 r. stawka PIT została obniżona do 12 %, jednak nie zawsze wpływa to na wysokość pensji. Niektórzy pracownicy są zdziwieni niższym wynagrodzeniem niż przed zmianami? Dlaczego...
Sezon wakacyjny w pełni. Pomimo wysokich temperatur zdarzyć się może, że w tracie naszego urlopu wypoczynkowego zachorujemy. Co wówczas robić? Przerwać urlop, czy kontynuować? Co dzieje się z niewykorzystanym urlopem?...
