Czy 3 maja jest do odbioru?

W 2025 roku święto Konstytucji 3 Maja przypada w sobotę, czyli w dzień wolny od pracy. Z tej okazji pracownicy pytają, czy w maju przysługuje im dodatkowe wolne od pracy....

Czy 2 maja jest dniem wolnym od pracy?

Przed nami weekend majowy. Pracownicy mają szansę na udanie się na długi urlop wypoczynkowy, przy wykorzystaniu zaledwie kilku dni wolnego. Czy jednak 2 maja jest dniem ustawowo wolnym od pracy?...

Czy dzień wolny za święto w sobotę można odebrać wcześniej?

Już w maju przypadnie święto w sobotę za które pracownik będzie mógł odebrać dodatkowy dzień wolny od pracy. W jakim terminie można odebrać dzień wolny? Czy pracownik może odebrać go...

Dłuższy zasiłek macierzyński dla rodziców/opiekunów wcześniaka

Przyjście dziecka na świat lub przyjęcie go w określonym wieku na wychowanie, uprawnia jego ubezpieczonych rodziców/opiekunów do skorzystania z zasiłku macierzyńskiego. 19 marca 2025 r. zmieniły się przepisy i długość...

Powrót z urlopu wychowawczego w trakcie miesiąca a rozliczenie w ZUS

Jeżeli w czasie przebywania na urlopie wychowawczym pracownik podlega z tego tytułu ubezpieczeniom w ZUS, to jego powrót z tego urlopu w trakcie miesiąca ma wpływ na wysokość podstawy wymiaru,...

Przedwczesny poród a prawo do świadczenia rodzicielskiego

Świadczenie rodzicielskie to jedno ze świadczeń z grupy świadczeń rodzinnych. Zostało ono wprowadzone przez ustawodawcę począwszy od 1 stycznia 2016 r. Prawo do niego przysługuje przede wszystkim ...

Ekspert wyjaśnia: Uzupełniający urlop dla niektórych rodziców już niebawem

W najbliższym czasie tj. w dniu 19 marca 2025 roku – wejdzie w życie ustawa o zmianie Kodeksu pracy. Wydłuży ona urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków. Zgodnie z nowym przepisem...

Korzystanie z urlopu macierzyńskiego, w tym uzupełniającego

Podstawowym urlopem z tytułu rodzicielstwa przysługującym pracownikom zatrudnionym w ramach stosunku pracy jest urlop macierzyński. Z uwagi na przeznaczenie tego urlopu pewna jego pula powinna zostać wykorzystana przez ...

Warunki zwolnienia określonych przychodów ze składek ZUS

Zasadniczo składki ZUS nalicza się osobom zatrudnionym na podstawie umowy o pracę od przychodu uzyskanego ze stosunku pracy w rozumieniu przepisów o pdof. Określona grupa przychodów ze stosunku pracy może...

Dwa dni opieki na dziecko. W 2025 roku nowa pula wolnego dla rodziców

Pracownikowi wychowującemu dziecko do lat 14 przysługuje prawo do wykorzystania 2 dodatkowych dni urlopu opiekuńczego w skali roku. Warto jednak wiedzieć, że w nowym 2025 roku rodzice ponownie otrzymali nową...

5 ważnych zmian w prawie pracy, które czekają pracowników w 2025 roku

Pracownicy oraz pracodawcy powinni przygotować się na nowe regulacje wpływające na czas pracy, wynagrodzenie, urlopy i obowiązki. Oto 5 kluczowych zmian, na które warto się przygotować w 2025 roku ...

Udzielanie uzupełniającego urlopu macierzyńskiego

Podstawowym urlopem przysługującym pracownikom z tytułu rodzicielstwa jest urlop macierzyński. Wymiar tego urlopu zależy od liczby dzieci urodzonych przy jednym porodzie i jest to obecnie główne kryterium, od którego zależy...

Wolna Wigilia 2025. Prezydent podpisał ustawę

Wigilia będzie dniem wolnym od pracy od przyszłego roku – ustawa w tej sprawie przeszła przez Parlament i 24 grudnia została podpisana przez Prezydenta.

Wigilia 2024. Na co mogą liczyć pracownicy pracujący w Wigilię?

W ostatnim czasie pojawiło się wiele informacji na temat świadczenia pracy w Wigilię. Media informowały w szczególności o planach ustanowienia Wigilii dniem wolnym od pracy. Jak będzie wyglądała praca w...

Czas pracy w 2025 roku: Święta i wolna Wigilia – Jakie zmiany czekają pracowników?

Wraz z nowym rokiem zmieni się wymiar czasu pracy pracowników. Ile dni przepracujemy w 2025 roku? Kiedy przypadną święta? Co z wolną Wigilią w 2025 roku?