W odniesieniu do wybranych publikacji ukazujących się w ostatnim czasie, wyjaśniamy, że Ministerstwo Finansów nie planuje zmian w zakresie likwidacji możliwości wypłaty środków z PPK ...
W Dzienniku Ustaw zostało opublikowane rządowe rozporządzenie wskazujące wysokość płacy minimalnej na 2026 rok. Kwota ta nie powinna zaskakiwać ...
Przedłożony przez Ministra Finansów i Gospodarki projekt ma na celu zniesienie obowiązku każdorazowego nakładania kar pieniężnych przez Komisję Nadzoru Finansowego (KNF) na zakłady ubezpieczeń nawet za najdrobniejsze opóźnienie w zakresie...
Rozwój układów zbiorowych w Polsce z korzyścią dla pracowników i pracodawców, a w efekcie poprawa warunków życia i pracy, uproszczenie procedur, wprowadzenie cyfrowej ewidencji - to główne cele przyjętego ...
Pracodawca może rekompensować pracę w godzinach nadliczbowych w dwojaki sposób: poprzez udzielenie w zamian czasu wolnego albo poprzez wypłatę dodatku do normalnego wynagrodzenia. Wysokość dodatków ...
Od 5 lipca 2025 r. obowiązuje nowelizacja tzw. ustawy tytoniowej, która rozszerza zakaz palenia na elektroniczne papierosy pozbawione nikotyny. Nowe przepisy mają na celu uporządkowanie zasad dotyczących używania e-papierosów w...
Polscy pracodawcy bardzo często decydują się na zatrudnianie cudzoziemców. Wiąże się to z reguły z koniecznością uzyskania dokumentu legalizującego pracę takiej osoby. Jedną z możliwości legalizacji jest oświadczenie o powierzeniu...
Choć urlop to czas odpoczynku, wynagrodzenie za niego potrafi budzić wiele wątpliwości, zwłaszcza gdy w grę wchodzi ekwiwalent. Wyjaśniamy czym dokładnie jest to świadczenie, kiedy pracownik z niego może skorzystać...
Ministerstwo rodziny, pracy i polityki społecznej (MRPiPS) rozpoczyna prace nad ustawą, która wprowadzi zakaz bezpłatnych staży. Młodzi pracownicy skorzystają na zmianach ...
Wybór odpowiedniego okresu rozliczeniowego od 1 do nawet 6 miesięcy może znacząco wpłynąć na płynność działania firmy i satysfakcję pracowników. Przedstawiamy okresy rozliczeniowe czasu pracy na 2026 rok w formie...
Sezon urlopowy sprzyja wypoczynkowi, ale niestety – również chorobom. Co zrobić, gdy zachorujemy w trakcie urlopu wypoczynkowego? Czy pracownik ma obowiązek przerwania urlopu w przypadku wystawienia L4? Czy niewykorzystana część...
Kodeks pracy przewiduje ogólny obowiązek prowadzenia przez pracodawcę ewidencji czasu pracy. Zasady jego realizacji konkretyzuje odpowiednie rozporządzenie i w pewnym zakresie regulacje odrębne. Kwestie wątpliwe ...
Rok 2026 przyniesie istotne zmiany w organizacji czasu pracy, które będą miały znaczenie zarówno dla pracowników, jak i zatrudniających ich pracodawców. Sprawdzamy, ile dni wolnych przypadnie w przyszłym roku, które...
![Nowości w wymiarze czasu pracy 2026. Dni wolne i święta przypadające w sobotę [Tabela]](https://www.pit.pl/wp-content/uploads/2025/07/321487419358-300x169.jpg)
W Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej odbyło się posiedzenie zespołu do spraw wypracowania rozwiązań służących reformie Państwowej Inspekcji Pracy. Spotkanie poświęcono realizacji kamieni milowych Krajowego Planu Odbudowy ...
Współczesny rynek pracy oferuje różne formy zatrudnienia, m.in. tradycyjną umowę o pracę, cywilnoprawną umowę zlecenia oraz coraz popularniejszy model współpracy w formule B2B (Business-to-Business). Każda z tych form ma swoje...
