Ustawa o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych upoważnia pracodawców do tworzenia takiego ZFŚS lub do wypłaty pracownikom świadczenia urlopowego. Pozwala ona też niektórym pracodawcom ...
Postęp technologiczny niewątpliwie zdominował XXI wiek. W związku z tym pracodawcy coraz częściej stosują narzędzia wykorzystujące dane biometryczne pracowników do realizacji potrzeb związanych z prowadzeniem działalności gospodarczej. W celu identyfikacji...
Deklaracja PIT-11 to dokument, który w styczniu przygotowują płatnicy. Dla pracownika, zleceniodawcy stanowi on podstawę do rozliczenia z fiskusem. Przypominamy najważniejsze kwestie związane z PIT-11 za 2023 rok oraz obowiązki...
Szczególnie w czasie mrozów, pracodawca jest zobowiązany do tego, żeby zapewnić odpowiednią temperaturę na stanowiskach pracy w budynkach i środki chroniące przed zimnem pracującym poza nimi. Czego mogą oczekiwać w...
Ruszają prace nad „wakacjami od ZUS” dla osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą. Zgodnie z projektem przedsiębiorcy mieliby być zwolnienie do 3 miesięcy z opłacania składek ZUS? Od kiedy zmiany są...
Przed Świętami Parlament Europejski i Rada Europy wstępnie zaakceptowały porozumienie w sprawie nowej dyrektywy dotyczącej rynku pracy. Przyjęty projekt w radykalny sposób ogranicza możliwości samozatrudnienia i umów B2B, wprowadzając na...
17 listopada 2023 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące BHP na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe. Co takiego się zmieniło i na co muszą przygotować się pracodawcy?
Już od 1 stycznia 2024 roku zaczną obowiązywać nowe wzory zgłoszeń do ubezpieczenia społecznego oraz ubezpieczenia zdrowotnego. Wprowadzone zostaną również cztery nowe kody tytułu ubezpieczenia – wyjaśniamy co się zmieni.
Do tzw. kosztów osobowych zalicza się zarówno świadczenia pracownicze, jak i należne zleceniobiorcom oraz obciążające je składki ubezpieczeniowe. W wielu firmach stanowią one istotny czynnik kosztotwórczy. Wpływ na moment rozliczenia...
6 stycznia 2024 r. wypada w sobotę, oznacza to, że za święto przypadające w sobotę pracownicy będą mieć dodatkowy dzień wolny. Czy dzień wolny można wykorzystać w przerwie świątecznej? Do...
Niektóre uprawnienia pracownicze przysługują, w określonym przez przepisy wymiarze, w ramach danego roku kalendarzowego. Od wielu już lat pracownicy mogą korzystać z tego rodzaju uprawnień jak urlop na żądanie czy...
Członkowie Rady Ochrony Pracy z aprobatą wypowiadali się o planie działania PIP na rok 2024, przedstawionym podczas posiedzenia plenarnego ROP 5 grudnia 2023 roku. Przekazano, że na 2024 rok zaplanowano...
Zakończenie stosunku pracy generalnie wymaga wystawienia pracownikowi świadectwa pracy. Dokument ten zawiera określone informacje dotyczące zatrudnienia pracownika. Po tegorocznych zmianach w przepisach Kodeksu pracy i przyznaniu pracownikom nowych uprawnień, informacje...
Kiedy i kto musi zapłacić podatek od zysków w Internecie. Czym jest współpraca afiliacyjna, a czym są donejty?
Przedsiębiorcy zawierają szereg rodzajów umów, w tym umowy cywilnoprawne z osobami fizycznymi nieprowadzącymi działalności gospodarczej. Do najpopularniejszych należą umowy zlecenia i umowy o dzieło. Wpływ zarówno na możliwość obciążania firmowych...
