Pobyt w szpitalu a L4
Pracownikowi za czas pobytu w szpitalu przysługuje wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy. Świadczenia te różnią się od siebie. Na jakie wynagrodzenie za czas pobytu w szpitalu może liczyć pracownik? Kto...
Choroba, wypadek
L4 na działalności gospodarczej – wysokość zasiłku z ZUS dla przedsiębiorcy
Prowadzenie działalności gospodarczej i choroby nie idą w parze. Co kiedy przedsiębiorca zachoruje i nie pracuje? Kiedy może otrzymać zasiłek chorobowy i ile on wynosi? – tłumaczymy ...
Czy można pójść na wesele, będąc na zwolnieniu lekarskim?
Zwolnienie lekarskie, popularne L4, to zaświadczenie, które może wystawić tylko lekarz. Dokument ten potwierdza niezdolność pracownika w pracy i jest usprawiedliwieniem nieobecności. Wśród pracowników pojawiają się pytania co można, a...
Zleceniobiorcy mogą dostać dodatkowe pieniądze z ZUS. Muszą jednak złożyć wniosek
Zakład Ubezpieczeń Społecznych po dwóch ostatnich wyrokach Sądu Najwyższego zmienił podejście do zasad liczenia zasiłków chorobowych w przypadku pracowników na umowach cywilnoprawnych. Co się zmieniło i kto może wnioskować o...
Zmiany w podstawie wymiaru świadczeń z ubezpieczenia chorobowego
ZUS przypomina o ważnej zmianie dotyczącej podstawy wymiaru świadczeń z ubezpieczenia chorobowego. Przychód z umowy cywilnoprawnej zawartej ze swoim pracodawcą powinien zostać przyjęty w podstawie wymiaru świadczeń z ubezpieczenia chorobowego...
Choroba, wypadek lub urlop – czy pracodawca może wypowiedzieć umowę o pracę?
Czy pracodawca może wypowiedzieć skutecznie umowę o pracę w czasie trwania urlopu wypoczynkowego albo zwolnienia lekarskiego? – wyjaśniamy
Przewodnik po urlopach pracowniczych w 2023 r. – nowe dni wolne i zmiany w Kodeksie pracy
W 2023 roku w Kodeksie pracy pojawiły się zmiany oraz nowe dni wolne dla pracowników. Jak teraz planować wolne i co się zmieniło?
Wypadek w czasie pracy zdalnej – procedury, prawa pracownika i odszkodowanie
Coraz więcej osób wykonuje pracę w formie zdalnej. Co robić, kiedy zdarzy się np. upadek ze schodów? Jakie prawa ma pracownik, który doznał wypadku w czasie pracy zdalnej? Czy przysługują...
Minimalne wynagrodzenie a wysokość zasiłku chorobowego od 1 lipca 2023 r.
Od 1 lipca 2023 r. zmianie uległa wysokość podstawy do obliczania zasiłku chorobowego. Ile wynosi aktualnie podstawa wymiaru zasiłku chorobowego? – wyjaśniamy
Czarna Księga Obciążeń Przedsiębiorcy – Analiza Rzecznika MŚP
W dniu 21 czerwca 2023 r. obchodzimy Dzień Przedsiębiorcy, to dobra okazja do przyjrzenia się aktualnym kosztom i obciążeniom, z jakimi borykają się osoby prowadzące działalność gospodarczą. W tym kontekście...
100 mln z ZUS na poprawę BHP. Wnioski do 18 maja
Tylko do 18 maja ZUS będzie czekał na wnioski od płatników składek w konkursie na dofinansowanie projektów, które poprawiają bezpieczeństwo i higienę pracy. W tym roku pula środków to 100...
Korekta raportów ZUS w razie uznania zdarzenia za wypadek przy pracy
Gdy podczas wykonywania pracy pracownik ulegnie wypadkowi i w efekcie stanie się niezdolny do pracy, przysługuje mu zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego. Zdarza się jednak, że najpierw pracownikowi jest wypłacane...
Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku pracy zdalnej
Obowiązkiem pracodawcy jest ocena ryzyka zawodowego związanego z wykonywaną pracą. Wykonywanie pracy, bez względu na jej rodzaj, niesie bowiem ze sobą ryzyko wystąpienia zdarzeń mających niekorzystny wpływ na zdrowie pracownika...
Praca zdalna: obowiązki pracodawcy od 7 kwietnia
W związku z nowelizacją przepisów o pracy zdalnej, która wchodzi w życie 7 kwietnia, na pracodawców czeka sporo nowych obowiązków. Będą oni musieli m.in. przygotować regulamin pracy zdalnej, a także...
Zawiadomienie o składce wypadkowej udostępnione na PUE ZUS
ZUS udostępnił płatnikom składek na ich kontach na Platformie Usług Elektronicznych (PUE) zawiadomienia o wysokości stopy procentowej składki na ubezpieczenie wypadkowe na rok składkowy 2023/2024. Otrzymało je ponad 158 tys....
