Zmiany w PIT a wysokość pensji netto po 1 lipca 2022 r.
Od 1 lipca 2022 r. stawka PIT została obniżona do 12 %, jednak nie zawsze wpływa to na wysokość pensji. Niektórzy pracownicy są zdziwieni niższym wynagrodzeniem niż przed zmianami? Dlaczego...
Ewelina Czechowicz
Prawnik specjalizujący się w prawie podatkowym, prawie ubezpieczeniem społecznych oraz odszkodowaniach. Posiada uprawnienia mediatora sądowego oraz wpis na listę stałych mediatorów przy Sądzie Okręgowym we Wrocławiu. Absolwentka studiów prawniczych na Wydziale Prawa, Administracji i Ekonomii Uniwersytetu Wrocławskiego oraz Europejskiej Wyższej Szkole Prawa i Administracji w Warszawie. Doświadczenie zawodowe zdobywa od 2006 r. Pracowała w kancelariach prawniczych oraz Krajowej Administracji Skarbowej.
Zasiłek opiekuńczy w czasie wakacyjnej przerwy w żłobku i przedszkolu
Okres wakacji to czas kiedy wiele przedszkoli czy żłobków jest zamknięty. Czy w czasie miesięcznej przerwy w działaniu placówki pracownik może skorzystać z zasiłku opiekuńczego? Wyjaśniamy.
Projekt Rady Ministrów: Dwie podwyżki minimalnego wynagrodzenia w 2023 r.
W RCL pojawił się w czwartek projekt rozporządzenia Rady Ministrów dotyczący minimalnego wynagrodzenia w 2023 r. Zgodnie z jego treścią od 1 stycznia 2023 r. najniższe wynagrodzenia wzrosną dwukrotnie.
Od 29 lipca 2022 r. zmiany w formularzach ZUS
29 lipca 2022 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych udostępni nowe wersje formularzy. Które druki ulegną zmianie?
29 proc. wzrost zarobków w finansach i księgowości w 2022 roku – raport płacowy
11 lipca 2022 r. Antal opublikował 11. edycję Raportu Płacowego, wskazującego poziom wynagrodzeń na stanowiskach specjalistycznych i menedżerskich. Jak aktualnie kształtują się zarobki pracowników pracujących w księgowości i finansach?
Polski Ład 2.0 a odliczenie zapłaconej składki zdrowotnej w 2022 roku
Przedsiębiorcy w zależności od formy opodatkowania mogą odliczyć zapłacone składki w 2022 roku. Dla każdej z form opodatkowania obowiązują inne zasady. Zmiany obowiązują od 1 lipca 2022 r. ...
Nowelizacja kodeksu pracy – nawet 35 dni urlopu w roku
Wymiar dotychczasowego urlopu w Kodeksie pracy ma ulec zmianie. Pracownicy zyskają nawet 35 dni urlopu w roku. Dla kogo dodatkowy urlop i w jakim wymiarze? - wyjaśniamy
Ostatnie dwa miesiące na wykorzystanie bonu turystycznego
We wtorkowym komunikacie ZUS poinformował o tym, że już 3,5 mln bonów turystycznych zostało zrealizowanych. Rodzice, którzy jeszcze nie skorzystali z dodatkowego świadczenia na wypoczynek muszą się pośpieszyć, bon należy...
Zmiany w Kodeksie pracy już od sierpnia. Ułatwienia dla pracowników i obowiązki dla pracodawców
Zmiany w Kodeksie pracy mają jednak zacząć obowiązywać od sierpnia. Czy w związku z nimi pracownicy uzyskają zwięcej dni wolnych? Jakie nowe urlopy się pojawią? Co czeka pracowników i pracodawców?...
Dodatek węglowy. 3000 zł dla ogrzewających domy węglem bez podatku PIT
Sejm skierował w środę rządowy projektu ustawy o dodatku węglowym do komisji energii, klimatu i aktywów oraz do komisji finansów publicznych. Projekt zakłada po 3 tys. zł dodatku dla ogrzewających...
