Pobierz e-pity 2020
Ewelina Czechowicz

Ewelina Czechowicz

ZUS: Zmiany w Panelu Płatnik

Jak informuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych od 16 maja 2021 r. płatnicy mogą korzystać z nowych funkcji na Platformie Usług Elektronicznych ZUS. Płatnicy będą mieć dane dotyczące zwolnień lekarskich, możliwość dodawania kodu zawodu osób ubezpieczonych oraz możliwość korzystania z nowych zakładek. Co się zmieni?

ZUS: Zmiany w Panelu Płatnik

Covid-19: Formy pomocy, o które przedsiębiorcy mogą wnioskować do 10 czerwca 2021 r.

Do 10 czerwca 2021 r. przedsiębiorcy, którzy nie skorzystali dotąd z pożyczki, dofinansowania kosztów prowadzenia działalności gospodarczej oraz dofinansowania części kosztów dla zatrudnionych pracowników z PUP mogą złożyć wniosek we właściwym dla siebie powiatowym urzędzie pracy. Przypominamy formy wsparcia o które mogą wnioskować przedsiębiorcy oraz warunki jakie trzeba spełnić żeby otrzymać pomoc.

Covid-19: Formy pomocy, o które przedsiębiorcy mogą wnioskować do 10 czerwca 2021 r.

Zmiany w kodeksie pracy dotyczące pracy zdalnej [projekt]

Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii wpisało do wykazu prac legislacyjnych zmiany w kodeksie pracy w zakresie pracy zdalnej. Po ponad roku regulacje dotyczące pracy zdalnej nabierają kształtu i mają na dobre zostać wpisane do kodeksu pracy. Na regulacje czekają zarówno pracownicy jak i pracodawcy. Co zawiera projekt?

Zmiany w kodeksie pracy dotyczące pracy zdalnej [projekt]

Minimalne wynagrodzenie wzrośnie od 1 stycznia 2022 r.

Od 1 stycznia 2021 roku osoby zatrudnione na umowę o pracę na pełny etat nie mogą zarobić mniej niż 2800 złotych brutto. To o 200 złotych więcej wynagrodzenia minimalnego niż otrzymywali pracownicy w 2020 roku. Zmieniły się także stawki godzinowe. Czy w 2022 r. najniższe wynagrodzenie wzrośnie?

Minimalne wynagrodzenie wzrośnie od 1 stycznia 2022 r.