Wysokość preferencyjnych składek ZUS w 2020 r. dla nowych firm

Ogromny wzrost płacy minimalnej od stycznia 2020 roku spowoduje wyraźny wzrost obniżonych składek ZUS, które nowo zakładane firmy mogą płacić przez okres pierwszych dwóch lat prowadzenia działalności gospodarczej.

W tym tygodniu rząd przyjął nowy projekt rozporządzenia w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2020 r. Zgodnie z nim płaca minimalna będzie wynosić 2600 zł od 1 stycznia 2020 roku.

» Rozporządzenie o płacy minimalnej na 2020 rok opublikowane w Dzienniku Ustaw

Tak duży wzrost płacy minimalnej jednych cieszy, a innych martwi. Dla firm opłacających składki ZUS w preferencyjnej wysokości – przez pierwsze dwa lata swojej działalności oznacza wzrost preferencyjnych składek ZUS dla nowo zakładanych firm, które przez pierwsze dwa lata prowadzenia działalności mogą opłacać je w niższej wysokości.

Dla pracowników zatrudnionych za najniższą krajową to dobra informacja – przynajmniej tak się wydaje, choć Bankier.pl wskazuje na szereg negatywnych skutków – jak chociażby wzrost cen na podstawowe dobra – które również dotknie najbiedniejszych konsumentów.

Czego ci nie powiedzą o podwyżce płacy minimalnej?

Jednak dla osób prowadzących własną firmę i korzystających z preferencyjnej możliwości opłacania niższych składek ZUS dla nowych firm, wyższa płaca minimalna oznacza wyższe składki ZUS w 2020 roku.

O ile wzrosną składki ZUS dla nowych firm w 2020 roku?

Przypomnijmy, że preferencyjne składki ZUS są liczone od podstawy stanowiącej 30 proc. wynagrodzenia minimalnego. Jeśli płaca minimalna zostanie podniesiona z 2250 zł do 2600 zł, to automatycznie podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne dla tych firm wzrośnie z 675 zł w 2019 roku do 780 zł w 2020 roku. A to oznacza wyższe kwoty poszczególnych składek, które przedstawia poniższa tabela:

Składki ZUS nowych przedsiębiorców od 1 stycznia do 31 grudnia 2020 r.

Źródło: opracowanie własne PIT.pl

*Podstawę wymiaru ubezpieczenia zdrowotnego i wysokość składki zdrowotnej poznamy dopiero w drugiej połowie stycznia 2020 roku.

**Składka na ubezpieczenie wypadkowe dla płatników zgłaszających nie więcej niż 9 osób ubezpieczonych
*** Składka na Fundusz Pracy nie wystąpi, jeżeli przedsiębiorca nie posiada innych tytułów do ubezpieczenia społecznego. Jeżeli jednak przedsiębiorca posiada inne tytuły (np. umowa o pracę, zlecenie itd.), wówczas obowiązek zapłaty składek na Fundusz Pracy wystąpi, gdy łączna podstawa wymiaru składek wyniesie co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę (2020 r.: 2600,00 zł).

Źródło: opracowanie własne PIT.pl

Młodzi przedsiębiorcy zapłacą prawie 35 zł miesięcznie więcej niż w tym roku i to tylko z tytułu składek społecznych. Pamiętajmy, że jeszcze nie znamy składki zdrowotnej na 2020 rok, a ona też co roku jest wyższa. Obecnie wynosi 342,32 zł, więc od stycznia 2020 roku nowe firmy mogą płacić nawet ponad 600 zł miesięcznie na ZUS. To i tak zdecydowanie mniej niż normalny ZUS, który w 2020 roku wyniesie ok. 1500 zł miesięcznie.

Niski ZUSZUSWynagrodzenie minimalne