Od 1 listopada 2021 r. nowe rozporządzenie dotyczące wystawiania faktur
W 2020 roku została odmrożona kwota odpisów podstawowych i fakultatywnych na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych. Sprawdź, ile wyniesie odpis podstawowy i dobrowolny w 2020 roku.
W 2020 roku zmianie ulega podstawa obliczania odpisów na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych. W 2020 roku odpisy te liczone będą nie od wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej w drugim półroczu 2013 roku, jak miało to miejsce w 2019 roku, lecz od wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej w drugim półroczu 2018 roku. Zgodnie z komunikatem GUS wynagrodzenie to wyniosło 4134,02 zł.
Zmiany wynikają z wejścia w życie nowej ustawy o szczególnych rozwiązaniach, służących realizacji ustawy budżetowej na rok 2020. Ustawa ta zmieniła dotychczas obowiązującą ustawę z dnia 4 marca 1994 r. o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych.
Wysokość odpisów podstawowych i fakultatywnych na ZFŚS w 2020 roku
Wysokość odpisów na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, obowiązująca od stycznia tego roku przedstawia poniższa tabela:
| Odpis na ZFŚS (obligatoryjny) | ||
|---|---|---|
| 1550,26 zł | Na jednego pracownika zatrudnionego w warunkach normalnych (odpis podstawowy 37,50%) | |
| 2067,01 zł | Na jednego pracownika zatrudnionego w szczególnie uciążliwych warunkach (odpis 50,00%) | |
| 206,70 zł | Na jednego młodocianego pracownika | I rok nauki (odpis 5%) |
| 248,04 zł | II rok nauki (odpis 6%) | |
| 289,38 zł | III rok nauki (odpis 7%) | |
| Odpis na ZFŚS (fakultatywny) | |
|---|---|
| 258,38 zł | Na każdą osobę niepełnosprawną w stopniu znacznym lub umiarkowanym (zwiększenie odpisu o 6,25%) |
| 258,38 zł | Na każdego byłego pracownika zakładu pracy będącego emerytem lub rencistą (zwiększenie odpisu o 6,25%) |
| 310,05 zł | Na każdego pracownika, z przeznaczeniem na zakładowy żłobek lub klub dziecięcy (zwiększenie odpisu o 7,75%) |
Dodaj komentarz