05.07 Nowe wzory wniosków oraz decyzji dotyczących udzielenia urlopów związanych z macierzyństwem
W związku z najnowszą ustawą nowelizującą Kodeks pracy z dnia 28 maja 2013 r. wprowadzającą zmiany w przepisach dotyczących urlopów macierzyńskich, dodatkowych urlopów macierzyńskich i urlopów rodzicielskich, przedstawiamy nowe wzory wniosków o udzielenie urlopów związanych z macierzyństwem oraz decyzji o ich przyznaniu.
Wśród wniosków dostępnych do pobrania znajdują się:
1. Wniosek o udzielenie urlopu rodzicielskiego
Pracownica chcąca skorzystać z urlopu rodzicielskiego i tym samym uzyskać prawo do 60% podstawy wymiaru zasiłku macierzyńskiego powinna w zakładzie pracy złożyć poniższy wniosek:
Wniosek pracownika o urlop rodzicielski złożony musi być w terminie co najmniej 14 dni przed rozpoczęciem tego urlopu. Wniosek musi zawierać wskazanie terminu zakończenia dodatkowego urlopu macierzyńskiego.
2. Wniosek o udzielenie dodatkowego urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego
Pracownica, która po urlopie macierzyńskim zdecyduje się na wykorzystanie dodatkowego urlopu macierzyńskiego i urlopu rodzicielskiego przysługuje zasiłek macierzyński w wysokości 80% podstawy wymiary zasiłku macierzyńskiego. Poniższy wniosek należy złożyć w terminie 14 dni po porodzie:
3. Decyzja pracodawcy o udzieleniu dodatkowego urlopu macierzyńskiego
4. Decyzja o udzieleniu dodatkowego urlopu macierzyńskiego i urlopu rodzicielskiego
5. Decyzja o udzieleniu urlopu macierzyńskiego
6. Decyzja o udzieleniu urlopu ojcowskiego
7. Oświadczenie dla celów dodatkowego urlopu macierzyńskiego
8. Oświadczenie dla celów urlopu rodzicielskiego
Iwona Karkus
VAT.pl