Rok 2010 obfitował w wiele wydarzeń, które wpłynęły na prowadzenie działalności gospodarczej w Polsce. Oto najważniejsze z nich:
STYCZEŃ
1 stycznia
Wchodzą w życie przepisy wprowadzające m.in. dodatkowe urlopy macierzyńskie i dodatkowe urlopy na warunkach urlopu macierzyńskiego. Pracodawca ma także obowiązek udzielenia urlopu ojcu dziecka, któremu ponadto przysługuje zasiłek za okres urlopu ojcowskiego.
24 stycznia
Wchodzi w życie nowelizacja ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych. Pracodawca będzie mógł zatrudniać pracowników tymczasowych, nawet jeżeli w ciągu ostatnich sześciu miesięcy przeprowadził w swojej firmie zwolnienia grupowe.
LUTY
19 lutego
Sejm przyjął nowelizacje ustaw dotyczących m.in. ułatwień dla podatników, którzy chcą świadczyć usługi na rzecz dawnych pracodawców – samozatrudnieni będą mogli świadczyć usługi dla dawnych pracodawców bez utraty prawa do opodatkowania liniowym 19-proc. PIT-em. Podwyższył także limit wartości zwolnionych z podatku prezentów.
19 lutego
Sejm uchwalił nowelizację ustawy o PIT i CIT. Umożliwi to firmom zaliczenie do kosztów uzyskania przychodu VAT związanego z tzw. sprzedażą premiową.
MARZEC
2 marca
Rząd przyjął projekty nowelizacji ustaw podatkowych o VAT, CIT i PIT, dostosowujące przepisy do aktualnych klasyfikacji statystycznych oraz wskazując zakres zwolnionych z VAT usług edukacyjnych, zarządzania, udzielania pożyczek. Nowe przepisy mają pozwolić podatnikom na ujednolicenie zasad ewidencji prowadzonej dla potrzeb VAT dokumentacji statystycznej.
10 marca
Prezydent Lech Kaczyński podpisał nowelizację ustawy o podatku od czynności cywilnoprawnych. Nowela zwalnia z tego podatku niektóre transakcje zawierane przez zagraniczne firmy inwestycyjne.
19 marca
Sejm uchwalił nowelizację ustawy o usługach turystycznych i kodeksu wykroczeń. By założyć biuro podróży nie trzeba mieć wykształcenia kierunkowego. Biura organizujące zagraniczne wycieczki muszą mieć zabezpieczenie finansowe na wypadek kłopotów z powrotem turystów do kraju.
KWIECIEŃ
9 kwietnia
Sejm przyjął nowelizacją Kodeksu pracy oraz ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Będzie dodatkowy płatny urlop na podnoszenie kwalifikacji dla pracowników.
27 kwietnia
Rząd przyjął projekt ustawy o podpisach elektronicznych. Projekt zmienia nazwę bezpiecznego e-podpisu na kwalifikowany. Nowe przepisy wprowadzają także tzw. pieczęć elektroniczną. Ma ona służyć uwierzytelnianiu wiarygodności dokumentów i będzie mieć zastosowanie przy wydawaniu elektronicznych zaświadczeń z rejestrów.
Barbara Sielicka
Bankier.pl