23.12 Coraz więcej Polaków zatrudnionych na czas określony
Z raportu Komisji Europejskiej wynika, że 27% pracujących Polaków jest zatrudnionych na podstawie umów tymczasowych. To najgorszy wynik spośród wszystkich państw UE. To dwa punkty procentowe więcej niż w Hiszpanii, w której bezrobocie przekracza 20%.
Pod tym względem wypadamy dużo gorzej niż teoretycznie biedniejsze od nas państwa. W Rumunii odsetek umów na czas określony wynosi tylko 1,9%, w Bułgarii 4,1%. Paradoksalnie w państwach, które najmocniej odczuły skutki kryzysu finansowego, czyli Węgry i Grecja, odsetek ten jest również dużo niższy niż w Polsce. Na Węgrzech tylko 9,2% pracowników jest zatrudnionych na podstawie umów na czas określony. Z kolei w Grecji wynosi on 11,9%.
Umowy na czas określony są bardzo wygodne dla pracodawców, ponieważ nie gwarantują one takie samego poziomu ochrony miejsca pracy jak umowy o pracę na czas nieokreślony. Okazuje się, ze aż 75% Polaków decyduje się na tę formę zatrudnienia, ponieważ nie mogą znaleźć innej pracy. Problem ten dotyczy głównie osób młodych, bo aż 65% pracowników przed 30 rokiem życia. Tak duży wzrost popularności umów terminowych to efekt liberalizacji Kodeksu pracy.
Niestety dane te nie uwzględniają pracowników zatrudnionych na podstawie tzw. umów śmieciowych. Według różnych źródeł od 0,6 mln do 1 mln osób pracuje na podstawie umów zlecenia lub o dzieło. Do tego należy doliczyć tych, którzy zdecydowali się na samozatrudnienie.
Łukasz Piechowiak
Bankier.pl