Faktury korygujące w KSeF
W systemie KSeF raz wysłana faktura staje się trwałym elementem rejestru (pozostaje w systemie przez 10 lat). Jeśli zatem na dokumencie pojawi się błędna cena, zła ilość towaru lub niewłaściwy...
Kancelaria Prawna Graś i Wspólnicy
Co dalej z reformą PIP?
Początek roku przyniósł przedsiębiorcom dobre wiadomości za sprawą wypowiedzi premiera Donalda Tuska dotyczącej prac nad nowelizacją ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy. Na początku stycznia br. premier wskazał, że temat projektu...
Istotne zmiany w prawie pracy: staż pracy będzie liczony inaczej, a PIP zyska nowe uprawnienia
Polski rynek pracy czekają rewolucyjne zmiany. Sejm przyjął tzw. ustawę stażową, która zrównuje prawa osób pracujących dotąd na umowach cywilnoprawnych i prowadzących działalność gospodarczą z pracownikami etatowymi w zakresie stażu...
Sprzedaż poleasingowego auta – jaki podatek od 2026 r.?
Leasing jest popularną formą korzystania z aut. Po zakończeniu okresu leasingowego przedsiębiorca zazwyczaj może wykupić używane auto na własność bądź oddać je i wziąć w leasing następne. Po kilku latach używania...
Kryptowaluty a podatek PIT – jak je prawidłowo rozliczać i czy można to zrobić w ramach działalności gospodarczej?
Kryptowaluty od kilku lat są popularnym aktywem inwestycyjnym, a także spekulacyjnym. Trudno się dziwić, skoro co jakiś czas słyszymy o nowych szczytach dla Bitcoina. Jeżeli jednak inwestycje są zyskowne, należy...
Kwartalne rozliczenie VAT bez JPK
Ministerstwo Finansów nie od dziś zasypuje nas nowymi obowiązkami i procedurami. Wdrożyliśmy już m. in. JPK_VAT, rejestr pełnomocnictw, umawianie wizyt w urzędzie, wkrótce wdrożymy system e-faktur. Czekają nas jeszcze JPKi...
Równość wynagrodzeń kobiet i mężczyzn – nadchodzące zmiany
Od 24 grudnia 2025 r. pracodawcy będą musieli ujawniać wysokość wynagrodzenia już na etapie rekrutacji i stosować nazwy stanowisk neutralne płciowo. To jednak dopiero początek rewolucji w obszarze płac. Polska...
Obowiązki pracodawcy zatrudniającego co najmniej 50 pracowników
Przekroczenie progu 50 zatrudnionych wiąże się z istotnym rozszerzeniem obowiązków pracodawcy. Prawo nakłada na takie podmioty m.in. konieczność tworzenia wewnętrznych regulaminów, prowadzenia zakładowego funduszu świadczeń socjalnych oraz ...
Ekspert tłumaczy zasady nabycia odprawy rentowej lub emerytalnej
Pracownik odchodzący z rynku pracy na rentę lub emeryturę może liczyć na jednorazową odprawę w wysokości co najmniej jednomiesięcznego wynagrodzenia. Samo nabycie prawa do świadczenia nie wystarczy jednak, aby ją...
Cztery lata na estońskim CIT i co dalej?
Spółki, które w 2022 r. wybrały opodatkowanie w formie Estońskiego CIT, zbliżają się do końca czteroletniego okresu obowiązywania tej formy ryczałtu. To moment kluczowy dla decyzji, czy kontynuować estoński model,...
